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放弃75万年薪、告别996当公务员,“孩子还得重走一遍你的路”? ...

发布时期:2020-11-21 08:07
阅读:386 回复:0
来自: 一点资讯 收藏 分享 邀请

  就像这位离开腾讯的人一样,有人告诉他,熬一熬,说不定哪天就身价千万了。可是又有多少人没熬到身价千万就先把自己熬没了呢?996、007后换来了大把大把的护肝片,真的值得吗?  文 | 金融八卦女作者:咕咕  ...

  就像这位离开腾讯的人一样,有人告诉他,熬一熬,说不定哪天就身价千万了。可是又有多少人没熬到身价千万就先把自己熬没了呢?996、007后换来了大把大把的护肝片,真的值得吗?

  | 金融八卦女作者:咕咕

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  2004年,北京八方达公交公司推出了一条号称全市最长的公交线路。途经西二旗、上地、回龙观、五棵松、丰台等80个站点,全长67.1公里,这条线路名叫996。

  但是在十几年前,996之于西二旗来说,都没有任何隐含的意义。

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  前两天,脉脉上一则腾讯员工的留言火了。

  “老家市直公务员政审已过,放弃75w的工作,不必再忍受996和租房度日了,提了离职然后被leader人生教育ing。”

  聊天截图显示,提了离职之后,这位腾讯员工的领导正在对他进行苦口婆心式的劝说:

  “你毕业的时候就应该想清楚,现在这样,对你对我们都是一种浪费。”

  “我当年刚来深圳的时候也是困难,还不是熬过来了,以你的工作表现,我没想到你连这点困难都不愿意去克服。”

  996、75w年薪、家乡公务员,诸多关键词都决定了这则留言注定会引起大家的关注。

  有网友觉得,领导能这样掏心掏肺地说出这些话,已经很不错了。996虽然辛苦,但是能让下一代有更好的生活和更多的选择,吃点苦也是应该的。

  也有人说,不要总拿孩子说事儿,孩子以后想过怎样的生活应该由他自己选择,说不定他就想在小城市里过日子呢?

  有人回复道:“就怕孩子不想跟你一样一辈子在小地方混,到时候埋怨你连个一线城市的首付都拿不出来。”

  也有“一语道破天机”的网友,毕竟大家都是打工人,领导也没有传道授业解惑的义务。这位上级的肺腑之言,不过是因为即将失去一个“好用的人”。

  “领导出于这样的考虑,可能是手里的项目目前急需这样的员工处理。据说腾讯内部是几十个项目同时在跑,哪个胜出pony会支持哪个。”

  其实我真的想说,都996了还能抽空考上市直公务员,人家可能真的是只想安安静静地过自己的小日子而已。

  / 2 /

  不知道从什么时候开始,996和奋斗挂上了钩。

  挂上钩了还不算,如果有人抗拒996,就会有人出来告诉ta:你这是逃避,你对不起下一代,你让你的孩子输在了起跑线上。

  在今年,这些人被叫做“职场奋斗x”。

  加班就等于高效吗?当然不是。

  很多互联网公司为了鼓励员工加班,出了很多福利政策:

  7点下班,只要你再坚持一会儿,到了8点就有了饭补;吃完饭,你肯再磨叽到9点,就有了免费打车的机会;如果连家都懒得回,只要到了12点,就能直接入住公司附近的签约酒店。

  所以,已经不止一个大公司的朋友告诉我,ta们下班没事了就去公司的健身房,到了饭点再去食堂吃个饭,错过了地铁高峰期再回家。

  这些加假班的行为对于企业来说当然是有损失的,那这些损失由谁来弥补呢?当然是那些真正为996卖命的人。

  前几天,程序员连续加班后在餐厅泪崩的新闻还上了热搜,很多网友看了视频都觉得感同身受,996福报论真的是害人不浅。

  还有去年刷屏的文章《网易裁员,让保安把身患绝症的我赶出公司,我在网易亲身经历的噩梦!》

  讲了一个网易员工在网易游戏遭遇连续加班、强行挑刺、变相背锅、被早退、被诬陷、保安暴力驱逐等不公平待遇的经历。

  就像这位离开腾讯的人一样,有人告诉他,熬一熬,说不定哪天就身价千万了。

  可是又有多少人没熬到身价千万就先把自己熬没了呢?996、007后换来了大把大把的护肝片,真的值得吗?

  现在,996似乎已经和互联网公司绑定在一起,招聘的时候也是一个默认选项。

  别问什么是弹性办公,问就是996。如果你不接受,有的是大把的人排队入场。

  2014年,第一次有人在知乎上提出关于996的问题:如何评价阿里巴巴的996工作制?

  有人回答:996是一种氛围,一旦形成了,很少人有敢按时下班的勇气,就是没事也得熬到9点以后。

  过了一年,这条问题下面又多了一些答案。

  “现在007了,前几天一哥们儿还去内网发帖,结果被迫改贴。”

  还有58的员工说,996不算什么,他们是10点上班,11点下班,一周工作六天。

  果不其然,第二年58同城的“996门”就东窗事发了。

  2016年9月1日,58同城CEO姚劲波在直播平台分享自己创业经历的时候,评论区却全部被58的员工刷屏吐槽。

  “老姚,你解释一下996”,“无耻的9!9!6!”,“我刚下班”……

  姚劲波的微博也沦陷了,“996,一人加班全家受罪,变相剥削”、“请问姚总,996制度是几个意思,员工就不是人了吗,有本事你发正式文件通知啊!”等等评论瞬间把“58同城996”冲上了热搜。

  从那时候开始,996的话题就没停下来过,从有赞年会宣布全员996,到马云的福报论,打工人一边抵制996,一边又无法控制地被卷入996的漩涡当中。

  今年,依然有人在那个知乎问题下公开抵制双11、抵制996工作制,希望大家在双十一当天不要在任何电商平台购物。

  文末,这位程序员说:“或许有一天,双11不再可能是一个购物节,更是真正属于每个劳动人民的劳动节。”

  字字都是血泪。

  / 3 /

  律师、教师、广告人、媒体人、快递员、外卖员……无数个行业其实都已经被卷入了996甚至007的模式中。

  还记得前段时间的美国大选,有一条微博火了:

  大家都很好奇这届美国总统到底会是谁呢?但是今天统计选票的已下班,明天继续数,数不完就后天,都得等着。这种拒绝加班的态度值得国内公司学学,你司的ppt、破会议、领导讲话,还能比美国大选更要紧么?

  将近9万的转发,被网友们称之“996福报论”最有利的反击。

  对于996的损失和离职损失来说,大多数人选择了承担前者。

  健康、家庭、个人生活……对于这些无法量化的消耗来说,经历了996之后到手的工资似乎更让人踏实。

  但是我们真的只有一种选择了么?

  这个时代,如果只有996才能代表奋斗精神的话,未免也太令人绝望了吧?

  今年,内卷这个词被大家不断提及,996也是一个内卷的结果。

  因为前面的人已经这么做了,所以后来的人不得不也继续这样做,于是所有的人陷入了内部斗争,最后没有人获利。

  我们不去否定奋斗x的所作所为,但是我们应该有自由选择的权利,我们可以选择996、选择在一线城市奋斗,我们也可以选择回到家乡、选择安逸的生活。

  而不是被框在996的枷锁中无法动弹,或是在决定退出的时候被人鄙夷:“是你让你的孩子没得选”。



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(未知职业)-本文作者
这个人很懒,什么也没有留下。
386 0 2020-11-21 08:07
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